张娟娟(集团工会)
  工作的13年来勤勤恳恳、努力工作。负责的女工工作在2011年被评为“廊坊市女职工先进集体”;负责计生工作十年来,无违反计划生育的上访事件发生。同时,做好公司困难员工的思想平稳工作,对有困难的员工,尽最大努力帮助他们解决问题。多年来协调公司各项活动,带领员工参加省市级活动,取得了优异成绩。
吕维维(海外事业部)
  三年的时间,会签了集团2600份合同,累计合同价近千亿元,见证了集团公司承接任务额的飞速发展。2013年,完成申报对外援助成套项目施工任务实施企业B级资格、企业信用等级评价等关键性工作,并且参与集团公司成功中标的4项海外工程。除此之外,跟踪的业务遍布伊拉克、尼日利亚等多个海外地区。
马骥(市场管理部)
   在辽宁办事处工作期间,在时间紧、任务重的情况下,两周内完成辽宁省企业信用报告评级工作。在集团市场管理部人员变更重大的情况下,先后组织标书并中标廊坊开发区四站供热热力一次网工程、廊坊开发区长辛路(芙蓉倒-爱民道)道路及排水工程、廊坊市惠民小区廉租房装修项目、永清县城生活污水处理厂扩能提标改造项目工程等多个项目。
王海洋(技术质量部)
   在安全生产部工作期间,参加了特级资质过度信息化评审录入和后期组卷工作,参加了唐山南湖工程抢工期期间的后勤保障工作。2013年1月,调入技术质量部工作,主持参与编写了两项省级工法、两项省级QC成果、两项国家行业标准以及一项国家级专利的研发申请,参加了部门制度的修订等工作。
郝东辉(技术质量部)
   2010年起进入集团技术质量部工作至今,主持参与编写了三项省级工法、两项省级QC成果、一项国家级行业标准以及一项国家级专利的研发申报,参加了多项优质工程申报、迎接复检,参加了多次的技术质量检查工作等。2012年被中国施工企业协会评为“中国施工行业优秀项目经理”,同时获得2012年度集团记功奖励。
刘京梅(企业文化部)
  在公司网站的建设和维护上,充分发挥了自己的专业特长,将企业文化和企业精神融入网站建设中,从而完成了网站的整体改版,使访问量增加了一倍,提升了网站在互联网的排名;在中太建设报的设计排版上,借鉴先进企业的内刊设计经验,结合中太特有的企业风格,报纸版面推陈出新,有效的激发了各部室、各单位的供稿热情,获得了广大职工的高度赞扬。
尹宗蕊(资产管理部)
  一位年轻的“老会计”,常年负责收取中太大厦四十多个单位的房租、水电等各种费用,从未出现一丝纰漏。工作中高度负责,兢兢业业,时刻注重自身业务知识的学习,不骄不躁;团结协作与大局意识强,职业道德高尚,能够严格遵守各项制度,廉洁自律,工作中有原则,不怕得罪人,有较好的服务意识,为中太机关树立了良好的形象。
胡易慧(第三工程局)
   参加工作以来,以120%的热情投入到工作中,兢兢业业、恪尽职守,诠释了中太年轻一代的朝气蓬勃。2009年在局机关“中秋佳节”联欢会中编排了一支舞曲;2010年参与了局机关年会策划方案工作;2011年组织完成集团信息化工作任务;2012年代表公司到社区敬老院“献爱心”服务。
解彬(第五工程局)
   善于学习,肯于钻研,严格按照国家有关规范、标准,严格执行施工图及技术要求,积极推广新材料、新设备、新技术、新工艺,时刻进行技术创新和革新。从一名基层施工员一步步成长为局工程部部长,工作期间没有出现任何差错,为工程局的发展和壮大作出了贡献。
张春来(第九工程局)
   一直以来视“生命以安全为警钟”、“安全以生命为指南”为行为宗旨,总结出做好安全员应以“眼勤、手勤、腿勤”为行为标准,在管理的项目安全上,尽职尽责成绩显著。2010年获月度优秀员工;2011年获年度优秀员工;2012年获年度优秀员工。
俞晶晶(第十工程局)
  一直以来,以端正的工作态度对待自己的本职工作,勇于承担责任,从不找借口不推诿。负责的法务合同管理工作,有效地规避了企业风险,对项目施工合同的签订及管理、工程了履约实现了监督管理的作用。为人低调、团结同事,为公司树立了一个优秀员工的楷模。
司亚龙(第十一工程局)
  刻苦钻研施工技术,以诚信、勤奋、务实的工作态度对待人和事。所负责的中国海军9155工程荣获多项奖励;贵阳未来方舟项目荣获省优质工程奖、省安全文明奖、黄果树杯奖;本人也被授予昌都项目指挥部优秀员工称号。
江启浩(第一建安公司)
  一段军旅生涯储备了爱岗敬业的激情,义无反顾的在没有硝烟的战场锻炼自己。2011年参与大庆油田创业城项目建设,2012年5月在廊坊开发区新赛浦石油新厂区建设工程担任技术员,同年9月参与供销社综合楼建设项目,2013年在廊坊开发区新赛浦石油设备公司办公楼、综合楼工程担任技术员。
陈莫(第五建安公司)
  在日常工作中遵章守纪、廉洁自律,将公司和他人利益放在首位,身先士卒、兢兢业业。无论大小病痛,始终坚守在工作岗位,没有因为私事影响工作的情况。在企业的日常管理中,充分发挥了领导助手的作用,为公司发展提供合理化建议。同时主动帮助同事完成任务,各项累活脏活带头干,为公司树立了良好的榜样。
吕丽光(第十三建安公司)
   作为一名造价从业人员,他时刻保持积极进取的精神状态,发现问题及时分析、解决,以自己的专业优势,为公司的发展贡献着力量。在宁晋廉租房建设项目中表现优异,做到了“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,与公司沟通及时,保障了宁晋廉租房建设项目的顺利进行。本人也获得2012年度分公司“先进个人”。
张栩(三河分公司)
   将理论结合实践运用到工作中去是他最大的特点。在廊坊中太 新时代商业街项目部任职期间,对工程技术的方方面面都能够熟练操作,全力推行“五部曲”工作方法,严格执行安全、质量、进度、消耗、现场文明施工等标准。身处一线工作,他从不退缩,恪尽职守的完成本职工作,有正确的价值观和良好的思维模式。
文东益(宜昌分公司)
   东站路路基要求一个月完工,他不畏艰难,首当其中,带领代价高标准地完成了工作;东站路箱涵河道堵塞,他迎难而上,在奋斗中攻坚克险,与同事一起疏通河道,为箱涵施工做好了准备;箱涵施工工期紧张,他加班加点、不辞辛苦,以至患上角膜炎,在治疗的同时仍不忘工作,坚持工地视察,为同事树立了榜样。
王秋艳(廊坊市长城道桥工程有限公司)
  2011年以优异的成绩考取全国造价员资格及预算员证。廊坊精雕研发楼工程部分结算期间,高效地完成了各项签证单的组价、报价,及时补充了结算资料,保证了工程款顺利结算。同时,刻苦钻研预算工作相关规范、文件、资料,利用工作外时间学习施工工艺流程、建筑法律法规及工程项目管理的相关知识,为工作提供理论基础及知识辅助。
高永社(检测公司)
   在思想上要求进步,在本职工作上爱岗敬业,积累了丰富的理论知识和实践经验,由一名普通的试验员成长为一名优秀的业务骨干,得到了领导和同事的认可,成为大家学习的榜样。2010年、2011年、2012年连续三年获中太建设集团“记功”奖励。
王爱静(安装一公司)
   爱岗敬业、团结同事,以高度负责的态度投入到工程预算中,几年来先后完成伊藤谨粮加工有限公司平方仓工程、廊坊市京沧诚钢结构有限公司车间办公楼、廊坊市华泰油田新技术有限公司车间等大小项目预决算任务几十个。2007年至2012年连续6年被授予“先进个人”称号。
备:排名顺序不分先后

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